Функционалды жүйелер теориясы - Theory of functional systems

The функционалды жүйелер теориясы құрылымын сипаттайтын модель болып табылады жүргізу, оны орыс және кеңес биологы және физиологы құрды Петр Анохин.

Шолу

Анохин функционалды жүйелерді басым тұжырымдамаға балама ретінде ұсынды рефлекстер. Рефлекстерден айырмашылығы, функционалды жүйелердің соңғы нүктелері іс-әрекеттің өзі емес, бірақ осы әрекеттердің адаптивті нәтижелері.

Негізделген рефлекстерден айырмашылығы ақпараттың сызықтық таралуы рецепторлардан атқарушы органдарға орталық жүйке жүйесі арқылы функционалдық жүйелер жатады өзін-өзі ұйымдастыру сызықтық емес синхрондалған үлестірілген элементтерден тұратын жүйелер.[1]

«Функционалды жүйелер принципі»: а-да организмнің жеке механизмдерінің ассоциациясы тұтас адаптивті мінез-құлық актісі жүйесі, «интегративті бірлікті» орнату.

Функционалды жүйенің екі түрі бар:

  • Бірінші типтегі жүйені ұсынады гомеостаз дененің ішкі (бар) ресурстарына байланысты, оның шекараларында (мысалы, қан қысымы).
  • Екінші типтегі жүйе мінез-құлықтың өзгеруіне, сыртқы әлеммен өзара әрекеттесуіне байланысты гомеостазды қолдайды және мінез-құлықтың әр түрінің негізі болып табылады.

Мінез-құлық әрекетінің кезеңдері

Функционалды жүйелер теориясы (m) .png
  • Афферентті синтез
    Орталық жүйке жүйесіндегі кез-келген қозу басқа қозулармен өзара әрекеттеседі: ми бұл қозуды талдайды. Синтез келесі факторларды анықтайды:
    • Мотивация
    • Пад аферентациясы (шартты және шартсыз тітіркендіргіштерден туындаған қозу)
    • Ситуациялық афференттілік (таныс ортадан қозу, рефлекс тудыратын және динамикалық стереотиптер)
    • Жад (түр және жеке)
  • Шешім қабылдау
    • Акцептордың әрекетін қалыптастыру (идеалды бейнені құру және оны сақтау мақсаттары, физиологиялық деңгейде, сақиналық нейрондық қозуда айналады)
    • Эфферентті синтез (немесе бағдарламаның кезеңі, соматикалық және вегетативті қозулардың біртұтас мінез-құлық актісінде интеграциясы. Әрекет қалыптасады, бірақ сырттан көрінбейді)
  • Әрекет (бағдарламаның орындалу тәртібі)
  • Әрекетті бағалау нәтижесі
    Бұл кезеңде іс-әрекетті салыстыруға негізделген немесе түзетілген немесе тоқтатылған іс-әрекеттің акцепторлық нәтижесін қалыптастыру кезінде (керісінше афференттілік) қалыптасқан идеалды кескіннің нақты жүгірісін салыстыру.
  • Қажеттіліктерді қанағаттандыру (кезеңді тоқтатуға рұқсат беру)

Мақсатты таңдау және оларға жету әдістері мінез-құлықты реттейтін негізгі факторлар болып табылады. Анохин бойынша, мінез-құлық актісінің құрылымында нәтиженің акцепторымен салыстырғанда афференттік кері байланыс оң немесе теріс береді жағдайлық эмоциялар әрекетті түзетуге немесе тоқтатуға әсер етеді (эмоциялардың басқа түрі, жетекші эмоциялар, мақсатты қалыптастырумен, жалпы қажеттіліктерді қанағаттандырумен немесе қанағаттанбаумен байланысты). Сонымен қатар, мінез-құлық жағымды және жағымсыз эмоциялардың естеліктеріне әсер етеді.

Жалпы алғанда, мінез-құлық әрекеті субъектінің мағыналы және белсенді рөлімен сипатталады.

Әдебиеттер тізімі

  1. ^ В.Г.Редько, Д.В.Прохоров, М.Б.Бурцев, Функционалды жүйелер, адаптивті сыншылар және жүйке желілері теориясы, Нейрондық желілер бойынша халықаралық бірлескен конференция материалдары, Будапешт, 2004, б.1787-1792

Әдебиет

  • Н.Н. Данилов, А.Л. Крылов Жоғары жүйке қызметінің физиологиясы. - Ростов-на-Дону: Феникс, 2005. - С. 239-251. - 478. - (ММУ оқулықтары). - 5000 дана. - ISBN  5-222-06746-7 (орыс тілінде)